勵精圖治，砥礪前行——富榮基金2022年“公司規(guī)章制度培訓月”活動圓滿結(jié)束

為進一步增強富榮基金合規(guī)內(nèi)控治理水平，全面提升員工業(yè)務能力和崗位技能，幫助員工熟練掌握運用公司各項規(guī)章制度，落實“陽光、責任、擔當、專業(yè)可信賴”的富榮基金核心價值觀，增強全體員工的凝聚力和向心力，2022年3月至6月，由督察長任曉偉同志牽頭、綜合管理部承辦的“公司規(guī)章制度培訓月”活動在全體員工的踴躍參加下如火如荼地推進開展，并在近期圓滿落下帷幕。

本次“公司規(guī)章制度培訓月”活動，累計舉辦專場培訓18場，其中內(nèi)部培訓17場，外部培訓1場，線上線下累計到場700余人次。此次培訓為全體富榮人搭建了一個理論提升、知識更新和學習交流的平臺，各部門總經(jīng)理以深厚扎實的專業(yè)功底和通俗易懂的講課理念進行授課，生動形象、深入淺出，分別從各自的專業(yè)領域向新員工全面講解了公司公募業(yè)務、專戶業(yè)務、投研體系、銷售體系、法律法規(guī)、信息系統(tǒng)、會計核算與財務制度、職業(yè)道德與廉潔從業(yè)、人力資源流程等內(nèi)容。

特別地，為了幫助全體員工塑造專業(yè)的職場形象，提高員工職業(yè)自信，公司于6月22日請到了外部專職講師楊曉明老師為大家進行職場禮儀方面的培訓，為大家講授化妝品的使用方法、分析臉型與五官的特征、示范化妝技巧和畫法等內(nèi)容，又從現(xiàn)場抽取學員進行實戰(zhàn)演練。培訓現(xiàn)場氛圍高昂，激發(fā)了大家對美的追求和對生活的熱愛，對展現(xiàn)富榮人精神風貌起到了良好的作用。

本次培訓期間，督察長任曉偉同志悉心指導，多次親臨培訓現(xiàn)場督導培訓活動的開展，有力保障了培訓的針對性和實效性。

培訓結(jié)束，學員們紛紛表示收獲滿滿，聽課后能夠快速熟悉公司各項業(yè)務模式及各部門運作方式，整個培訓活動安排合理、主題突出，內(nèi)容豐富、組織有序，既開闊了視野，又理順了思路，既明確了方向，又增加了干勁，可謂受益匪淺，獲益良多。

希望全體員工能在本次培訓中增強對公司的認同感與歸屬感，以思想破冰引領發(fā)展突圍，將滿腔熱血轉(zhuǎn)化為砥礪前行的實干擔當，為富榮基金高質(zhì)量發(fā)展貢獻新的力量。

未來，富榮基金也將不負全體員工的重托和希望，秉承“以人為本，員工第一”的人才管理理念，為員工施展才華提供更為寬廣的舞臺，為員工自我發(fā)展營造更為良好的氛圍，為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更多的機會，讓全體富榮人能夠盡情施展自己的才華與力量，在健康快樂中建功立業(yè)。

愿全體富榮人一同攜手共進，共同打造市場領先、客戶首選、受人尊敬的的一流資產(chǎn)管理公司，為投資者創(chuàng)造可持續(xù)的價值回報，為員工創(chuàng)造美好生活，用專業(yè)和科技的力量做中國普惠金融的優(yōu)秀踐行者！